SAS - "Åtta underskrifter eller konkurs"

Chrille skrev:Varför höll dom på den tills igår när materialet är producerat i oktober 2012, och man presenterade sparplanen där detta ingår i måndags?Klicka för att utvidga...



Bra fråga... Men det borde ju vara så att det inte kom förrän igår. Om alla anställda fick dokumentet i Oktober hade det nog läckt för länge sedan till media..
 
Hjälp! Dessa krav ser absolut INTE omänskliga ut i mina ögon.




Vad är det för människor på SAS som tycker det här är världens undergång?


Vilken värld lever de i? Om det är dessa krav som blir SAS undergång...då är det skrattretande.


Facken har målat upp en helt annan bild.
 
Jag tycker också att dessa krav ser rimliga ut, även om det säkert finns fler detaljer som inte är specifikt utredda i dokumentet.... Facket skriker om 13.000SEK/mån och knappt någon semester.



I dokumentet står MAX 15% reducerad lön, och 37d semester... Det år jag lyckas få 37dagar semester hoppar jag av lycka.
 
Men herregud... (di.se - Här är alla SAS krav på personalen) Dessa kraven är fortfarande mycket bättre än t.ex. DY enligt mig. DY FA har max 47,5h/vecka och målet är att få en hel helg ledigt i månad men det är inte garanterat samt de jobbar över 200 dagar om året. DY har just nu förhandlingarna med sin fack för att få cabin crew att jobba enligt EU's max upp till 60 timmar i veckan. Alltså jag kan inte bara förstå detta... De är ju långt ifrån omänskliga krav tycker jag, men ni vet ju hur jag tänker annars. hihih.
 
Man kan väl säga att om den där foldern innebär ett stålbad är det inte svårt att förstå att man haft för höga utgifter tidigare data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7
 
Toby skrev:Media stinker (DI). Vad är det för bild dom målat upp? Och vad *** håller Unionen på med?Klicka för att utvidga...


Jag tror att de är rädda att godkänna SAS villkoren på grund av de har pågående förhandlingarna med DY också just nu. Där DY kräver att FA skulle kunna jobba upp till 60h/vecka.
 
Kraven ser helt rimliga ut i min mening. Det handlar ju trots allt om arbetsgivarens överlevnad och inte ökade vinstmarginaler (då kanske man har anledning att protestera). Ren dumhet från fackens sida att låta folk gå arbetslösa för denna bagatell...
 
Precis som Tommy skriver tror jag inte alls det har att göra med just SAS krav - man vill inte vika sig av princip, för att det skulle lägga ribban i mängder av kommande löneavtal - fruktar man i alla fall. LO centralt (Thorvaldsson) har väl uttalat sig konkret om att det är bättre att låta SAS gå under än att gå med på sådana här sänkningar med den följdeffekt dessa kan få.
 
Toby skrev:Media stinker (DI). Vad är det för bild dom målat upp? Och vad *** håller Unionen på med?Klicka för att utvidga...


Unionen måste ju läcka att budet är jättedåligt för att sedan kunna gå ut till medlemmarna och säga att detta var vad vi lyckades förhandla upp budet till. Det kunde blivit mycket värre om inte vi i Unionen lyckats så bra... Vanligt skitsnack från facken.
 
Ubbe skrev:Unionen måste ju läcka att budet är jättedåligt för att sedan kunna gå ut till medlemmarna och säga att detta var vad vi lyckades förhandla upp budet till. Det kunde blivit mycket värre om inte vi i Unionen lyckats så bra... Vanligt skitsnack från facken.Klicka för att utvidga...



Men nu är vi ute med sanningen, innan söndag!data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7 Ska vi blåsa upp nyheten lite grann så opinionen vänder i media och hos allmänheten?
 
Palazzi skrev:Men nu är vi ute med sanningen, innan söndag!Ska vi blåsa upp nyheten lite grann så opinionen vänder i media och hos allmänheten?Klicka för att utvidga...
Kabinfacken i enad front mot SAS | Handel och tjänster | SvD Rubriken negativ men innehållet i artikeln var mer positiv. Man har ett eget förslag som sparar mer och höjer produktiviteten. Mest hoppfullt är att man förhandlar. Känns som SvD Näringsliv - affärsnyheter, börs och analys - nliv.se | SvD är mer seriösa än di.
 
NyfikenGrau skrev:Precis som Tommy skriver tror jag inte alls det har att göra med just SAS krav - man vill inte vika sig av princip, för att det skulle lägga ribban i mängder av kommande löneavtal - fruktar man i alla fall. LO centralt (Thorvaldsson) har väl uttalat sig konkret om att det är bättre att låta SAS gå under än att gå med på sådana här sänkningar med den följdeffekt dessa kan få.Klicka för att utvidga...



Unionen är en del av TCO. Det finns säkert något LO-förbund bland de där åtta också, men de flesta anställda är inte LO-medlemmar.
 
tourist skrev:Unionen är en del av TCO. Det finns säkert något LO-förbund bland de där åtta också, men de flesta anställda är inte LO-medlemmar.Klicka för att utvidga...



Jo, jag tror inte det var något direktiv utan bara en kommentar om läget. Efter att ha läst igenom pdf:en med SAS förslag tror jag många i LO gärna skulle kunna tänka sig att "slava" för SAS...iaf jag kan komma på värre jobb både vad gäller innehåll och lön.




ski skrev:Nu har ju till och med di citerat businessclass.sedi.se - Kunderna vill hjälpa SAS ur krisenOm man skall vara lite optimist så finns det fler positiva artiklar och fler positiva kommentarer på olika siterKlicka för att utvidga...



Haha...man vill gärna se researcharbetet på den redaktionen, slösurfande varvat med kaffedrickande Men kul att bc.se får uppmärksamhet data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7
 
Vadå slava för SAS? Är det någon på detta forum som upplevt cabin crew eller piloter slava på SK? Vi pratar om mycket erfarna anställda som gär ett fantasiktskt jobb!

Nu är det så att SAS genom åren har gjort dåliga affärer och och dessutom faktiskt gått med på FÖR bra avtal gentemot resterande i branchen.

Vi måste inse att det är åt h..sike att uppleva att den pension man blivit lovad faktiskt inte kommer att kunna betals ut. Det ÄR bedrövligt! Men å andra sidan så är det inte heller rimligt, Häng gärna forna beslutshavare men för guds skull tänk logiskt vad är alternativet?

Det var för bra för att vara sant, så är det. Personal ska vara förbannade inget snack om saken. Men man måste också se till verkligheten.

Ingen här missunnar personal att få ut en god lön samt utlovad pension. Men nu är verklighetan i kapp och alternativet är verkligen inte bättre än vad som nuvarande VD och styrelse kan erbjuda, det är den bistra sanningen. I ärlighetens namn så är inte budet som ligger sämre än vad marknaden i övrig erbjuder.

Mitt hjärta bultar för SAS, jag lider med de som faktiskt kommer att få det sämre!! Men låt för gud skull inte facken döda det här för då för alternativet är sämre hur vi än vrider och vänder på det.
 
Ge dansken ett erbjudande: köp sveriges del av SAS så får ni tillbaka skåneland data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7
 
Facken har verkligen lyckats för bra med SAS...dessa enormt höga löner för flygande personal och fantastiska pensionsvillkår är det som knäcker bolaget.



Den här norrmannen var kapten på SAS, han tog ut pension från SAS vid 55 år och idag är han 57 år. Han får varje månad 79000 norska kr(88300kr) i förtidspension från SAS. Idag är han högsta chef för statliga Avinor(Norges Swedavia)



Jag undrar hur många hundra fd SAS kaptener som tog förtidspension som sitter hemma i villan och kvitterar ut dessa summor varje månad? Det skulle inte förvåna mig om SAS har större kostnader för utbetalningar av höga pensionslöner till sina förtidspensionerade piloter varje månad än vad Norwegian totalt varje månad betalar ut i lönekostnad till sina aktiva piloter.







Avinor-sjef med storpensjon fra SAS - Økonomi
 
Back
Top