Även om jag förstår att det är för att kunna åberopa rehabilitering istället för avsked, så tycker jag det är intressant att Svensk pilotförening på en gång drar likhetstecken mellan personlig tragedi och fylla. Har de känt till personens alkoholproblem månne? Hur kan man annars utesluta något så enkelt som dåligt omdöme genom att säga: "OM (torde vara uppenbart) någon som kommit till jobbet till jobbet och varit onykter finns det ett tragiskt personligt ärende bakom detta."?
Värt att notera är också att trots höga löner, fördelaktiga pensionsvillkor och bra anställningsvillkor etc. så var det här en SAS pilot som var beredd att utsätta sina passagerare för livsfara... För min del visar det ännu en gång att höga löner och bra anställningsvillkor, som i grunden förstås är bra, knappast är någon garanti för ökad säkerhet.
"...då det handlar om ett personalärende som vi hanterar internt." Som SAS resenär vore det ju trevligt att veta att de faktiskt åtminstonde tar såna här händelser på fullaste allvar och gör allt de kan för att avskeda berörd pilot. Uttalandet tyder ju dock på att man i vanlig ordning hellre skyddar varandra, mörkar det som har hänt och sopar det under mattan.