Sökresultat

Hehe fortfarande inte fått mina konton ihopslagna, saknar ännu poäng... Vill Entercard inte fixa problem dom själva skapat? Får se hur länge man orkar innan jag säger upp krediten.

Ja givetvis, men att helt göra som andra bolag och skapa någon "ryan air modell" där man dumpar alla rättigheter, anställer i skatteparadis kan aldrig vara rätt väg att gå, det kommer i förlängningen skapa ett sjukt samhälle. Fast det är väl dit vi alla vill, med tanke på att vi vill resa för...

Jag har ingen insyn hur det ser ut för piloterna faktiskt. Tänker mer som helhet. Jag är av den åsikten att stater inte ska syssla med dåliga anställningskontrakt som exempelvis Norwegian gör när man anställer i skatteparadis, har inhyrd arbetskraft från bemmaningsföretag (vilket bidrar till att...

Varför är det "rätt" bara för att folk vid en e.v konkurs kommer söka dit? bolag som till minst 50% ägs av stater ska väl inte syssla med en massa underliga anställningar och dåliga villkor, jag tycker det rimmar dåligt. Vi ska väl ha en sund utveckling på arbetsklimatet. Nu handlar det inte...

Eftersom Norwegian har lite småfula anställningar (skatteparadis osv) så kanske man inte ska mäta med den som är sämst på området?

Lite kul att du kommer med påståenden du inte kan stödja, hur kommer det sig? Ja det är marknaden som styr, men ATT över en natt göra så här är inte rimligt, vilket de anställda/fackförbunden också kör på. Att SAS går dåligt har med väldigt mycket att göra.

Har du några källor på det där?

Nu handlar det väl om mer än lönesänkning på upp till 20% :rolleyes:

Hmm det där var nog det konstigaste jag läst den här veckan. I Kina tjänar en arbetare på Foxconn ca 350 dollar i månaden, ska vi införa samma lön i Sverige? Det ska finnas bra avtal så inte människor går i väggen, man ska få betalt för arbetet man gör, och det ska vara rimliga villkor. Det här...

SAS går åt helvete, låter det som en bra förklaring till varför jag inte tycker hans lön är rimlig?

Nej men däremot sänka alla löner till rimliga nivåer så man kommer i samma lönesits som andra bolag.

Mitt omdömme jag skrev på hotels.com "Vi bodde här en natt 4 personer i samma rum, vi hade bokat dubbelsäng och två singelsängar, ett deluxerum. Men fick två enkelsängar ihopslagna till en dubbelsäng, som gled isär hela tiden. Och två uppfällbara sängar som var väldigt osköna. Sen kändes rummet...

Kanske det här som är problemet, då du antar saker utan att veta något. Röstar förövrigt på (M) ha en bra dag ;)

"Tidningen konstaterar också att Norwegians finansdirektör, Frode E Foss, är den som är bäst betald på Norwegian. Lönen för honom landade på 1,8 miljoner norska kronor under 2011, motsvarande runt 2,1 miljoner svenska kronor. Men motsvarande person på SAS, Göran Jansson, tjänade nästan tre...

Kan det bero på något att ingen vandrat vidare till höga poster i andra bolag? Okej ursäkta mitt språkval, låter vi skattebetalare är ägare till stor del.... Bättre? Tydligen inte, då du var tvungen att skriva något. Kom med någonting konstruktivt att säga istället.

Varför han får skäll? Bolaget är statligt och går dåligt, ändå cashar han ut 10 miljoner per år, och sen lekar han räddaren i nöden när han sänker sig själv till 8 miljoner, vad gör det för skillnad?

Tjänar en purser på SAS DK mer än 50,000 kr i månaden? :o

Rickard Gustafson borde skämmas. Gå från 10 miljoner till 8 miljoner och kalla det något annat än trams är bara korkat. Norwegian´s VD tjänar 1,5 miljoner. Hur motiverar styrelsen Rickards lön egentligen, när bolaget går som det går. Nä det är bara dumpa VD och alla andra "top" chefer så ska nog...

Hur länge har det tagit för er andra innan poängen har ramlat in när man sammanslagit konton?

Nej det handlar inte om någon vänsterpolitik. Det är en viss skillnad att gå från 10 millar till 8 millar och sen jämföra det med en vanlig arbetare... Sen att han ens skulle ha 1 miljon per år är en bra fråga med tanke på hur företaget går. Tjänstemän överlag är överbetalada fanskap ;)